我院召开2016年度中层干部述职考评大会

     为了进一步加强医院管理，完善医院考核、考评制度，更加客观、公正、准确地了解全院中层干部德才表现和工作实绩，1月9日-11日下午我院分三场（依次为行政后勤科室、临床医技科室和护士长）召开2016年度中层干部述职考评大会。院领导班子成员，各科室主任、护士长和各支部书记参加了会议。会议由党委副书记、纪委书记孙立新主持。

     会上,主管副院长张志杰首先宣读了我院《2016年工作人员年度考核工作方案》，对组织领导、考核范围、考核内容、考核等次和考核程序等进行了详细介绍。随后，每一位中层干部都围绕一年来各自履行工作职责和完成目标任务情况进行了全面、客观地阐述，同时也提出了自身存在的不足以及未来一年的工作目标和努力方向。每场述职结束后，与会人员都认真填写考核测评票，通过述职及对日常工作的了解，围绕被考核人德、能、勤、绩、廉五个方面进行评价考核。

     院长、党委书记任春振针对每场述职情况进行了精彩点评。他强调，大家要将本次述职考评工作作为互相学习、互促进步的一次机会，认真把握，严肃对待，并把每一项计划真正落到实处，使科室工作每年迈上一个新台阶，确保2017年全院各项工作按照“学习提升、严谨务实、对标提高、创新飞跃”的十六字方针稳步推进，实现我院医疗技术水平和服务质量的进一步优化，更好地满足于广大人民群众的就医需求。

     此次述职测评大会为中层干部提供了一个相互了解、相互交流的平台，有利于激励广大中层干部进一步理清工作思路、明确工作目标，坚定信心，扎实工作，为推动医院健康持续发展作出应有的贡献。